【28卒】プログラマ1Day仕事体験を実施しました

メディアファイブ株式会社(以下、メディアファイブ)は、28卒向けインターンシップ「プログラマ1Day仕事体験」を行いました。
今回はその様子を皆様にお届けしたいと思います!

プログラマ1Day仕事体験

東京・福岡の両オフィスにて対面型インターンシップを実施しました。

開催実績

【東京会場】2026年7月29日(水)、8月  5日(水)、9月  3日(木)
【福岡会場】2026年8月  7日(金)、8月13日(木)、9月10日(木)

当日の様子

 会社概要

現在のIT業界とメディアファイブの位置づけや強みをお伝えし、業界や仕事への理解を深めていただきました。

プログラミング体験

実際に手を動かして、エンジニアの仕事や開発のリアルなイメージをつかんでいただきました。

社員とランチ

メディアファイブ自慢の開放的なオフィスで、今年入社したばかりの新卒社員とランチタイム!
仕事についてはもちろん、プライベートなことも気軽に質問出来る時間となりました。

1Dayプロジェクト(グループワーク)

実際の開発現場に近い環境で、エンジニアの仕事を体験できるグループワークを実施しました。

  • チームでのホームページ作成
    調べながらホームページのカスタマイズに挑戦
  • 実践的な業務フロー
    ネットでの調査や、報告・連絡・相談(ホウレンソウ)の実践

グループワークを通じて、実際の業務形式に則ったリアルな開発プロジェクトを体験しました。

成果発表・フィードバック

グループワークの成果を発表しました。
社員から客観的な視点でのアドバイスやフィードバックを行い、参加者の皆さんが自身の強みや今後の課題を発見できる機会となりました。

参加者の声

プログラミング未経験の私でも、プログラミングの基礎的な思考を理解することができ、とても有意義な時間になりました。

福岡会場参加者 / 文系

社員の方々がとても優しく、理解するまで親身に寄り添って教えていただいたので、ひとつひとつ理解して遅れることなく進めることができました。

福岡会場参加者 / 理系

グループ作業を通じて立ち回り方や自身の課題について認識を深めることができ、貴重な経験になりました。

東京会場参加者 / 理系

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ご参加いただいた学生の皆さん、ありがとうございました! メディアファイブでは今後もこのようなイベントやインターンシップを開催予定です。「実際の職場の雰囲気を知りたい」「IT業界に興味がある」という方は、ぜひ次回の案内をチェックしてみてくださいね!

 

入社後の研修について

メディアファイブでは、入社すぐに現場に配属されることはありませんのでご安心ください。
半年間の研修期間を設けており、プログラミング技術はもちろん、報連相などのビジネススキルをしっかりと学べます。

当社の会社説明会スケジュール

参加方法

メディアファイブは新卒向けの会社説明会・セミナーのエントリーを随時受付中です。

応募資格

  • 採用年度の新規学卒者であること。
  • 大学卒業後1~3年程度の方は、第二新卒採用からエントリーをお願いいたします。
  • 上記条件に当てはまらない方は、メディアファイブが運営する未経験者向け無料プログラミングスクール「アキバ・テックドリーム・アカデミー」への入校をご検討ください。本スクールを卒業された方は、メディアファイブの正社員として採用いたします。

採用実績校

大学(四年制)

九州大学、筑波大学、防衛大学校、横浜国立大学、明治大学、立教大学、中央大学、立命館大学、広島大学、東京外国語大学、熊本大学、長崎大学、鹿児島大学、九州工業大学、福岡教育大学、福岡女子大学、福岡大学、西南学院大学、國學院大學、近畿大学、成城大学、昭和女子大学、東洋大学、北九州市立大学、佐賀大学、大分大学、宮崎大学、長崎県立大学、下関市立大学、福岡県立大学、関西外国語大学、福岡工業大学、久留米大学、千葉工業大学、立正大学、東京工科大学、大正大学、神戸学院大学、九州産業大学、熊本学園大学、千葉商科大学、筑紫女学園大学、中村学園大学、崇城大学、白鴎大学、九州国際大学、神戸芸術工科大学、西南女学院大学、長岡大学、日本経済大学、西日本工業大学

短期大学・専門学校

福岡工業大学短期大学部、フォーラム情報アカデミー専門学校、福岡情報ITクリエイター専門学校

2026年6月時点

    雇用形態

    雇用形態は正社員です。入社後三ヶ月は試用期間となりますが、期間中の労働条件の変更はありません。

    選考フロー

    1. 一次選考:書類選考
    2. 二次選考:WEB適性検査
    3. 三次選考:面接、筆記試験
    4. 最終選考:社長面接

    採用人数

    2028年卒の新卒採用は、最大20名の予定です。

    採用実績人数

    過去3年間の男女別新卒採用者数は、下記の通りです。

    卒業年 男性 女性
    2026年卒 10人 4人
    2025年卒 9人 6人
    2024年卒 5人 4人

    就活ナビサイトからエントリー

    まずは就活ナビサイトからエントリーの後、会社説明会へお越しください。

    2028年3月卒業見込みの新規学卒者の方は「マイナビ2028」
    「Re就活キャンパス」からご予約をお願いいたします。
    ※採用情報が前年と異なる場合がございます。

    マイナビ2028
    Re就活キャンパス

    学生の皆さんとお話しできる機会を心よりお待ちしております。

     

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